职位描述

1、本区域经销商的开发，带领团队进行终端网点开发，达成公司下达的销售目标；

2、销量及费用目标编制具体工作计划，合理控制并上报已分配的各项销售及市场费用；

3、收集及上报销售、库存、促销/广告、客户、竞争对手、市场及财务等信息；

4、审核经销商订单；

5、负责区域内的销售、储运管理；

6、经销商的选择、评估、管理、维护、协调好公司与经销商之间的关系；

7、负责安排组织业务团队的业务学习、培训及考核；

8、定时、准确、细致填写各类工作报表，完成工作总结、报告，如周、月工作计划等；

9、与其它部门合作，执行销售策略；

10、处理区域内的客户投诉；

11、协助经销商加强终端的建设，通过和零售商的紧密联系提出终端建设的合理化建议；

12、对经销商、零售商、店员和临时促销员进行企业文化、产品知识、销售技巧及售后服务政策的培训；

13、建立及定期更新当地零售商及经销商档案，并对零售商进行分级以加强在地区的终端销售；

14、作为公司代表与当地零售商建立、维系和进一步改善关系；

15、协助执行促销活动及其他市场宣传推广活动，管理促销人员，包括日常工作安排、管理促销员日报表、监控并评估其工作表现；

16、负责宣传品、礼品的管理：包括派发、陈列、维护、更新及库存管理等；

17、完成公司交办的其他业务。

任职要求

1、25－35岁，男女不限；

2、大专及以上学历；

3、熟悉区域市场酒水行业现状；

4、熟悉酒水行业市场推广各项工作内容及流程；

5、3年以上快消品企业基层团队管理经验；

6、具备一定酒水运营商客户资源及其他社会资源；

7、吃苦耐劳，能适应出差。